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Anthropic聯(lián)合創(chuàng)始人:團隊成員極具使命感,Meta天價薪酬也挖不動

發(fā)布時間:2025-07-22 20:21:32

 7 月 21 日消息,在當前人工智能(AI)領域競爭日益激烈的情況下,大型科技公司紛紛向頂尖人才拋出巨額薪酬的橄欖枝。人工智能公司 Anthropic 的聯(lián)合創(chuàng)始人本杰明?曼恩(Benjamin Mann)在接受《Lenny's Podcast》采訪時明確表示,即使是像 Meta 這樣的科技巨頭提供的巨額薪酬,也無法吸引他們團隊成員的加入。

曼恩指出,與其他 AI 初創(chuàng)公司相比,Anthropic 受到人才被挖角的影響相對較小,原因在于團隊成員們具有強烈的使命感,他解釋道:“他們收到這些巨額薪酬的邀約后,會這樣想:‘當然,我不會離開。因為在 Meta,最好的情況也不過是賺到錢;而在 Anthropic,我們能夠影響人類的未來。’”不過,曼恩也表示,他并不責怪那些接受“巨額邀約”的人,因為“每個人的生活境遇不同”。

曼恩的這番言論正值科技巨頭之間展開激烈的人才爭奪戰(zhàn)之際。Meta 和 OpenAI 等公司為了吸引頂尖 AI 研究人員,不惜開出巨額薪酬。“我很確定這是真的,”曼恩在談到 Meta 為人工智能工程師提供“1 億美元簽約獎金”時說道。

曼恩表示:“在四年的薪酬套餐中為個人支付 1 億美元(IT之家注:現(xiàn)匯率約合 7.18 億元人民幣),實際上與為企業(yè)創(chuàng)造的價值相比,這并不算貴。我們正處于一個前所未有的規(guī)模時代,而且情況只會越來越瘋狂。”

此外,曼恩還透露,他和其他幾位領導者在 2020 年離開 OpenAI 創(chuàng)立 Anthropic 的原因之一是“在 OpenAI,安全并非首要任務”。此前,一位前研究人員曾向《財富》雜志透露,OpenAI 的安全團隊中近一半人員已經(jīng)離職。一位前治理研究員丹尼爾?科科塔杰洛(Daniel Kokotajlo)表示:“那些專注于思考通用人工智能(AGI)安全和準備工作的人員正被逐漸邊緣化。”不過,OpenAI 方面則回應稱,安全仍然是其使命的核心。

在此次 AI 人才爭奪戰(zhàn)中,科技巨頭們紛紛開出天價薪酬。此前,Meta 以 143 億美元收購 Scale 公司 49% 的股份,并招募了 Scale 的首席執(zhí)行官亞歷山大?王(Alexandr Wang)。隨后,OpenAI 首席執(zhí)行官山姆?奧爾特曼(Sam Altman)聲稱 Meta 試圖用 1 億美元的簽約獎金挖走他最優(yōu)秀的員工。然而,Meta 方面則反駁稱,這些簽約獎金并不算慷慨。Meta 首席執(zhí)行官馬克?扎克伯格(Mark Zuckerberg)上個月宣布,亞歷山大?王將與 OpenAI 的六位頂尖研究人員共同領導一個新的超級智能部門。

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